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Vou deixar aqui as outras vagas da Barte, e tb tentar te convencer a NÃO se candidatar.
Apesar da repercussão da nossa vaga de estágio, nós não queremos ser uma empresa sexy - e não achamos que qualquer pessoa seria feliz trabalhando aqui.
Exemplos do que você deveria saber:
1- Não temos onboarding de colaborador.
2- Você não vai ter um escopo claro e bem delimitado.
3- (Com respeito) Dizemos verdades duras e abraçamos conversas difíceis.
4- Mantemos apenas membros com ótimo desempenho (e eles são promovidos rápido).
5- Não costumam ter "mimos" pros colaboradores - focamos em pagar bem, e é isso.
6- Você não vai ter um gestor cujo foco principal é seu desenvolvimento de carreira.
7- Vivemos em clima de "Copa do Mundo". Nas conquista a gente vibra muito, mas também ficamos arrasados com as derrotas.
Em síntese, quando o assunto é RH fazemos o feijão com arroz. Acreditamos que as pessoas querem ser bem pagas, ouvidas e desafiadas. O resto a gente não consegue priorizar.
Se, ainda assim, acha que pode ser o lugar pra você, essas são as vagas:
- Analista de Low Code pleno
- Dev Kotlin ou Java nível Staff
- Dev Kotlin ou Java sênior
- Dev Kotlin ou Java pleno
- Business lead/ Product Manager Sr.
- Videomaker pleno
Ajuda a espalhar post se tiver gente com o perfil na sua rede. ❤️
O form de inscrição estão no 1o comentário.
Vaga via: LinkedIn
Estou em busca de talentos para dois projetos na Naper.ai, uma startup dinâmica, divertida e focada em eficiência, especializada em soluções de inteligência artificial que otimizam e-commerces de diversos tamanhos. Se você gosta de desafios, de trabalhar em um ambiente dinâmico, colaborativo e cheio de energia, vem comigo!
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🎯Senior Backend/Data Engineer - #Nodejs, #SQL - Marketing market - Remote
Salary: USD 9K month
8+ years of experience
Registration at the link:
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